落实廉政谈话制度 加强作风建设

呼伦贝尔市林草局    日期:2019-06-17    责任编辑 :巴林林业局   

为进一步加强新任职干部的认识、加强纪律建设和作风建设,充分发挥和体现领导干部的干净和担当,近日巴林林业局纪委书记杨志祥带领纪检监察室人员对43名新任职干部进行了廉政谈话,谈话采取集体谈话和个别谈话相结合的方式,利用痕迹化管理谈廉政,确保谈话不走过场。

纪委书记杨志祥在廉政谈话中对新任职干部提出了五个方面要求:一是加强学习,提高履职能力。面对新形势新任务新要求,只有不断加强学习,才能切实提高自身的履职能力。二是增强自律意识,培养健康的生活情趣。坚持依规办事,重点做到“六个不准”;三是增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责。切实履行好“一岗双责”;四是认真贯彻民主集中制原则,不搞独断专行;五是转作风提高服务意识。领导干部按照“四官”整改要求,对照检查存在的“四官”问题,加快提升工作作风服务意识。

他希望新任职干部紧密结合廉政谈话精神,对照新时代好干部标准要求,做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,勤政尽责干事创业,自觉担当起林业和草原局赋予林业人的历史使命。

通过这次廉政谈话,各新任职干部对正确行使权力,落实“一岗双责”有了更加清晰的思路。纷纷表示以此廉政谈话作为推进工作的动力,在今后的工作中将尽心尽职,廉洁从业,担当有为。(王兆霞)

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落实廉政谈话制度 加强作风建设

为进一步加强新任职干部的认识、加强纪律建设和作风建设,充分发挥和体现领导干部的干净和担当,近日巴林林业局纪委书记杨志祥带领纪检监察室人员对43名新任职干部进行了廉政谈话,谈话采取集体谈话和个别谈话相结合的方式,利用痕迹化管理谈廉政,确保谈话不走过场。

纪委书记杨志祥在廉政谈话中对新任职干部提出了五个方面要求:一是加强学习,提高履职能力。面对新形势新任务新要求,只有不断加强学习,才能切实提高自身的履职能力。二是增强自律意识,培养健康的生活情趣。坚持依规办事,重点做到“六个不准”;三是增强责任意识,认真履行党风廉政建设职责。切实履行好“一岗双责”;四是认真贯彻民主集中制原则,不搞独断专行;五是转作风提高服务意识。领导干部按照“四官”整改要求,对照检查存在的“四官”问题,加快提升工作作风服务意识。

他希望新任职干部紧密结合廉政谈话精神,对照新时代好干部标准要求,做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬,勤政尽责干事创业,自觉担当起林业和草原局赋予林业人的历史使命。

通过这次廉政谈话,各新任职干部对正确行使权力,落实“一岗双责”有了更加清晰的思路。纷纷表示以此廉政谈话作为推进工作的动力,在今后的工作中将尽心尽职,廉洁从业,担当有为。(王兆霞)